在全市三级干部大会暨市委农村工作会议上的讲话

在全市三级干部大会暨市委农村工作会议上<br />的讲话<br />同志们：<br />刚才×部署安排了 2020 年的重点工作。大家要认认真真、<br />一项一项抓好落实。这里，我讲三点意见。<br />一、深刻认识不足与差距，切实增强忧患感<br />看到成绩的同时，我们也要清醒认识存在的问题和差距：<br />一是发展的差距：与全省十强、全国百强相比，×在经济总量和<br />增幅上都存在一定差距，争先进位的压力巨大；经开区虽连续<br />两年进入省 30 强，但名次不靠前。二是企业的差距：缺乏大企<br />业大项目，铺天盖地有余、顶天立地不足；2019 年我市企业纳<br />税最多的不到×万元，与×的大企业有不小的差距。三是思想的<br />差距：相当一部分干部墨守成规、不敢担当、思想保守，甚至<br />自满自足。有些企业家小进即满、小富即安，发展亦步亦趋，<br />敢闯敢干的劲头不足；有的干部和企业家&ldquo;小聪明有余，大智慧<br />欠缺&rdquo;。<br />二、以坚定决心扛起发展重任，切实增强责任感<br />一要坚持解放思想不停步。当前，×发展面临的最大的问题<br />还是思想解放不够。解放思想就要解决&ldquo;无为、无能、无知&rdquo;的<br />问题。首先要解决&ldquo;无为&rdquo;的问题。有些干部随波逐流，干事不<br /> <br />积极创新，固步自封、安于现状。有些部门和单位事不关己高<br />高挂起，不从大局考虑问题。其次要解决&ldquo;无能&rdquo;的问题。有些<br />干部面对困难束手无策，甚至觉得&ldquo;山重水复总无路&rdquo;，发展村<br />级集体经济不会干、征迁工作推不动、信访维稳稳不住。再次<br />要解决&ldquo;无知&rdquo;的问题。有些干部坐井观天、沾沾自喜，&ldquo;躲进小<br />楼成一统&rdquo;，缺乏长远眼光、争先意识。一些企业家也要克服过<br />于自满和过于自信的状态，涵养大胸怀，树立大格局，更新观<br />念、创新思维，认真分析市场，加强企业管理，向更高更远的<br />目标迈进。<br />二要坚持工业强市不动摇。工业发展的速度决定了经济增<br />长的快慢，工业经济的比重决定了产业层次的高低，工业纳税<br />的数额决定了政府财力的强弱。我们要把工业作为×经济发展的<br />第一支柱。要以踏石留印、抓铁有痕的精神和韧劲，集中一切<br />力量，调动一切资源，持之以恒抓好招商引资、项目建设、科<br />技创新、营商环境，不断加大工业投入，优化工业结构，增强<br />工业实力，全力推动工业经济高质量发展、跨越式前进。各级<br />领导干部都要学习工业、熟悉工业、钻研工业，成为抓工业的<br />行家里手。<br />三要坚持项目牵动不松劲。大项目、大工程不仅是拉动经<br />济增长的重要引擎，也是新旧动能转换的强大动力。我们要扭<br />住大项目这个&ldquo;牛鼻子&rdquo;，密切关注国家和省市重大战略部署，<br />主动向上争取，全力以赴争项目、争资金、争政策，掀起大抓<br /> <br />项目、抓大项目的热潮。要积极对接重大项目，掌握落户要求，<br />做足做好项目申报工作，争取更多牵引性强、带动力强的优质<br />项目落地，为经济转型提供有力支撑。<br />四要坚持争先进位不懈怠。敢为人先、不甘人后，不能仅<br />仅是一句口号，应当时时践行、处处落实。区域竞争，不进则<br />退，慢进也是退。我们要始终树立争先进位意识，认真学习先<br />进地区的闯劲和思路，拉高工作标杆，抢抓时机、主动作为，<br />瞄准×、省先进，瞄准国内一流，见红旗就扛，见奖牌就夺，确<br />保各项工作走在×乃至全省前列。<br />三、以顽强精细作风迅速掀起干事创业热潮，切实增强紧<br />迫感<br />大道至简，实干为要。实现今年工作目标，关键在于干字<br />当头。<br />一要咬定目标埋头干。心中有目标，行动才有力量。今年<br />的各项工作目标任务已经明确，我们要坚定信心和决心，紧紧<br />盯住经济发展、社会民生、生态文明、党的建设等各项工作的<br />硬指标、硬任务、硬要求，按照细化分解后的工作任务，凝神<br />聚力、扎实苦干，不达目的绝不罢休。要努力克服疫情影响，<br />大胆创新方式方法，加强精准调度统筹，全力以赴实现经济发<br />展年度目标。要加大创建力度，补齐工作短板，严明创建责任，<br />全力以赴创成全国文明城市、入选国家历史文化名城。要坚持<br />大抓招商引资、狠抓项目工程、强抓乡村振兴，全力以赴加快<br /> <br />经济高质量发展步伐。<br />二要振奋精神加油干。干部的精神状态，决定着工作的优<br />劣、事业的成败。要坚持重实干、重实绩的用人导向，加大干<br />部竞争选拔力度，切实把政治过硬、作风优良、业务精通、实<br />绩突出的优秀干部选出来、用起来。突出奖优罚劣、奖...