在挂职干部座谈会上的发言

在挂职干部座谈会上的发言<br />各位领导、同志们：<br />大家好！<br />我是 XXX，现任 XXX。很荣幸能够作为挂职干部代表发言，<br />下面就我对开发区挂职工作的认识发言如下。<br />一、知势、借势、蓄势，把握一个“势”字<br />1.“知势”谋局。开发区建设是落实省委“四为四高两同步”<br />总体思路和要求、市委“一三四三”工作思路的主战场和突破口，<br />也是实现转型发展五年出雏形的重大举措。我们选调生在这样一<br />个高质量转型发展的战略机遇期和干事创业的黄金期，必将大有<br />可为，也必将大有作为。<br />2.“借势”而为。工作以来，组织对选调生一直关心关爱，<br />安排乡镇副书记专门培养联系、经常性了解思想动态、多次组织<br />针对性培训、多岗位轮岗历练，这次又把我们选派到开发区挂职，<br />既是是一次培养，也是一次特殊的考验，我们要借开发区发展之<br />势，迅速完成角色转换，系统学习开发区建设的发展方向、工作<br />重点、政策导向和目标任务，提升自己，踏实干事，不负组织期<br />望。<br />3.“蓄势”博发。作为一名年轻干部，我们要通过开发区挂<br />职的历练，积蓄力量、砥砺品质，在经风雨、见世面中学真本领、<br /> <br />练真功夫，在日后的成长中有所作为、担当重任。<br />二、苦干、实干、巧干，突出一个“干”字<br />没有等出来的辉煌，只有干出来的精彩。面对新任务，我们<br />只有苦干实干加巧干，才能得到满意的收获。<br />所谓“苦干”，就是要夙兴夜寐、殚精竭虑。XX 高新区 X<br />月 X 日挂牌成立，各项工作急需推进，挂职期间，我要围绕中<br />心工作，聚焦基础设施建设、项目推进、招商引资、优化营商环<br />境等重点内容，勇挑千钧重担，苦心谋发展、苦干创事业，用我<br />们的“辛苦指数”换来开发区七项考核指标的“增长指数”。<br />所谓“实干”，就是要抓铁有痕、踏石留印。我们挂职要力<br />戒“镀金”思想，真正为挂职单位留下浓墨重彩的一笔。要主动学<br />习，向领导同事求教，奠定工作基础；要深入调研，在深、实、<br />细、准、效上下功夫，做到心中有数、手中有策、脑中有法；要<br />投身一线，在基础设施建设、招商引资、项目跟进等工作上持续<br />发力，用实干创高新；要主动服务，了解企业需求，及时沟通交<br />流，做好“店小二”。总之，要干出干劲，干出水平，干出成效。<br />所谓“巧干”，就是要开拓创新、科学施策。发挥年轻干部<br />思维活跃、接受新事物较快的优点，拿出“初生牛犊不怕虎”的勇<br />气和激情，决不能把老气横秋当成熟、把墨守成规当稳健，陷入<br />凭经验办事的俗套之中，也不能把创新当“时髦”来喊，玩些概念<br />性、虚头巴脑的东西。比如，要在“标准地+承诺制+代办制”的探<br />索上主动思考，提想法、出点子、做参谋。<br /> <br />三、精细、精通、精彩，做到一个“精”字<br />XX 高新区的“高新”二字，不仅是产业的匹配，更是对我们<br />工作提出的更高要求。<br />一要恪守精细的态度。对待工作不仅要大刀阔斧，还要精雕<br />细刻，把小事做好，好事做精。比如：对于投资、产出、税收三<br />个强度的计算，不仅要知其然还要知其所以然，要掌握计算方式，<br />深入了解影响因素，做到见微知著。<br />二要锻造精通的本领。开发区工作对我来说相对陌生，更需<br />要下大力气学习，使自己尽快掌握专业化知识，成为经济工作和<br />开发区工作的行家里手。比如：要进一步对“五看”要求、标准地、<br />标准化厂房等概念理解，投资强度、产出强度、容积率等计算方<br />式，可研、总规、控规、初设、环评、能评等办理流程，跟进项<br />目、对接企业、招商引资等技巧方法进一步学习。总之，挂职期<br />间要真正把经历变成经验、把阅历变成能力。<br />三要力求精彩的效果。就是要高标定位、追求卓越。“出场”<br />就要出色，“出手”就是高手，追求高标准，力争高品质，体现高<br />水平。<br />我们正奔跑在岁月不居、时节如流的逐梦路上，惟有只争朝<br />夕，方可御风奋进。希望在挂职期间，我们收获的不只是个人思<br />维眼界的开阔、能力素质的提升，更重要的是要收获沉下心来抓<br />落实、一步一个脚印务实干的积累和沉淀，为全市高质量转型发<br />展作贡献、立新功！<br />