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精编县级谈话会议上领导干部讲话稿范文(三)

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县级谈话会议上领导干部讲话稿范文 <br />县级谈话会议上领导干部讲话稿范文 <br /> 按照《党政领导干部选拔任用工作条例》规定和县委的安排,今天召开本次调整任用干部任前集体谈话会,通报有关情况,重申有关要求,以便使大家更好地适应新岗位工作,履行好新岗位职责。 <br /> 这次干部调整是县委充分考虑了县直部门实际、领导空缺、班子现状和干部个人的特长,反复权衡、充分酝酿、通盘考虑,报市委组织部审核同意、县委常委会议和县委全会研究,作出的决定。调整任用工作坚持 三个原则 <br /> 一是坚持发展为要、工作急需的原则。本次只围绕县纪委、县工商联、县政府办、县农林科技局、县扶贫局、县审计局、县文广旅游局、县统计局、县招商局等单位进行联动调整。这些单位都是承担从严治党、追赶超越、脱贫攻坚重任,急需加强干部力量的单位。 <br /> 二是坚持运用三项机制、树立正确导向的原则。这次干部调整任用,严格按照三项机制规定酝酿拟任人选。这些人选,既有长期担任乡镇党政正职,调回县直部门后又较长时间在副职岗位上兢兢业业、忠实履职的干部;也有长期担任副科级领导,在本职岗位踏实工作,做出显著成绩的干部;还有业务工作能力强、专业技术水平高的一般干部。 <br /> 三是坚持用人所长、人岗相适的原则。这次干部调整任用,重点考虑部门领导班子结构状况需要,考虑加强工作、事业发展需要,考虑干部自身素养专长和个人发展需要,统筹兼顾、合理调配,人尽其才、人岗相适,努力做到把合适的干部用到合适的岗位上来。 <br /> 总之,希望大家从讲政治的高度出发,在涉及个人职务变动问题上,正确对待进退留转,正确对待组织决定,正确理解县委意图,识大体、顾大局、守纪律,不计个人得失,自觉做到个人服从组织,愉快地接受组织安排,真正把思想和行动统一到县委决定精神上来。希望大家倍加珍惜组织的信任和培养,严字当头、真字为本,在新的岗位上展现新作为、做出新成绩。下面,我讲五点要求,与大家共勉。 五点要求 <br /> (一)政治上从严,真正做到坚决坚定,对标看齐不偏向 <br /> 对党忠诚是党的事业顺利发展的坚强政治保证,也是党员领导干部必须坚守的政治品格。大家作为党培养教育多年的领导干部,一定要提高政治站位,保持政治定力,坚定政治立场,筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵,无论在什么情况下,都要始终忠诚于党的信仰、忠诚于党和人民的事业。 <br /> 一要对党忠诚。旗帜鲜明讲政治,切实增强四个意识,带头做到思想上认同核心、政治上维护核心、行动上紧跟核心,坚决维护以书记同志为核心的党中央的权威,自觉经常同党中央对标,校准自己的思想和行动,自觉在思想上、政治上、行动上与党中央和省市县委保持高度一致,言行一致、表里如一。要严肃党内政治生活,贯彻民主集中制原则,严格党的组织生活制度,自觉维护班子团结,形成加快发展的强大合力。要始终牢记自己的第一职责是为党工作、为党尽责,自觉服从组织安排,尽快适应角色转换,全力抓好各项工作,确保县委县政府各项决策部署落地落实。 <br /> 二要对人民忠诚。始终站稳群众立场,牢记党的宗旨,坚持群众路线,把群众摆在心中最高位置,任何时候任何情况下都要坚持以人民为中心,把保障改善民生作为一切工作的出发点和落脚点,多深入基层、深入群众接地气,多做得人心、暖人心、稳人心的工作,千方百计为群众排忧解难,以自己的实际行动在群众中留下好口碑、好政声。 <br /> 三要对事业忠诚。要始终牢记书记总书记关于做发展的开路人的教诲,担起抓发展、促改革的责任,紧紧围绕县第十五次党代会描绘的发展蓝图,担当干事、激情干事、创新干事、干净干事,勇做发展开路人,争当改革急先锋,扎实推进五大战略,为xx决战脱贫攻坚、决胜全面小康、加快追赶超越、实现绿色崛起不懈奋斗。 <br /> (二)学习上从严,真正做到常学深学,头脑清醒不迷路 <br /> 本领不足、本领恐慌、本领落后是制约我县加快发展、追赶超越目标实现的重大障碍。党员领导干部要带头学理论、学政策、学业务、学方法,提高工作能力和领导水平。 <br /> 一要养...

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发布时间:2023-01-16 12:20:41 页数:10
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文章作者:U-43711

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