学生会面试的自我介绍范文

学生会面试的自我介绍范文 <br />　　延伸阅读：学生会面试犀利问题 <br />　　1. 你对学生会是怎么看的?对于学生会你有什么想法? <br />　　&ldquo;学生会是一个集体，我们学生会每一个成员都要时刻维护学生会的优良形象，做好模范带好头。要时时以身作则，处处树立榜样，秉公办理各类事情，不能有丝毫的私心，要敢于批评与自我批评，善于听取不同意见，完善自己，促进工作。不但在同学们中树立自己的良好形象，而且要让同学们充分信任学生会，这一切要求我们努力努力再努力。当然，这一切都要首先从我自己做起，经得起检验与考验。 <br />　　2. 你觉得你的优势是什么? <br />　　会一些特长了更好，不会了，可以这样回答。我有三颗心作为我的优势：细心、热心、耐心。等。 <br />　　3. 如果你竞选的部门人太多，你又很优秀，要把你调到其他部门，你愿意去么? <br />　　这个根据你的意愿了，语言给完善下就行。很多时候也会就一些你竞选的部门提一些问题，你在这之前要多了解下这些部门回答也就没问题了。祝福你朋友。 <br />　　4. 谈谈你对自己的认识。(以组织部为例) <br />　　该问题主要考察新生是否有培养和发展的潜力，组织部不是一个组织活动的部门，它的职责主要是负责对各班团支部团费收缴，团员证的注册及团员档案管理工作。督促支部过好组织生活，对各班团支部组织生活，团队活动的指导和评估。负责完成院团总支交办的其它事务等等。从以上介绍可以看出组织部的工作非常琐碎，需要塌实有能力和有一定头脑的学生担任!所以组织部招人更看重你是否稳重、有想法、有文笔，是否自信、能独立开展团会的能力等!回答这个问题就要拣自己在这些方面的特长，切不可有什么说什么，要说重点。 <br />　　5. 在活动中遇到了什么困难，你又是如何解决的? <br />　　这个问题要深思熟虑啊，有个技巧，先想想你竞争的部门和岗位，看需要什么样的能力，然后在解决过程中一定要时刻体现，再想想自己设计个什么困难，这样会很有利。 <br />　　用具体事件说话，比较好打开来说。 <br />　　6. 假如集体中有你不喜欢的人，你怎么办? <br />　　这考验人的交际能力和团体协作能力，应该是尽量和别人合作，化解误解!(哈哈!一般都是君子报仇十年不晚!) <br />　　7. 怎么协调各个部门的关系? <br />　　这个问题对于新生不好回答，甚至是学生会的还没弄懂。有些活动我不希望只有一个部门参与，我希望多个部门合作完成，让各部门看到协调合作的重要和益处。也可以设置一些例会，加强各部门特别是部门主管间的沟通。 <br />　　8. 你的座右铭是什么? <br />　　思路：1、座右铭能在一定程度上反映应聘者的性格、观念、心态，这是面试官问这个问题的主要原因。 2、不宜说那些医引起不好联想的座右铭。 3、不宜说那些太抽象的座右铭。 4、不宜说太长的座右铭。 5、座右铭最好能反映出自己某种优秀品质。 6、 参考答案&mdash;&mdash;&ldquo;只为成功找方法，不为失败找借口。 <br />　　9. 如果你这次没有进入××部呢? <br />　　&ldquo;如果这次未能当选，我会一如既往地努力做好本职工作，同时积极支持学生会的各项工作。我也会一如既往地加紧学习，充实自己，提高自己，下一次我依然会来竞选。那时，再接受老师和同学们的检阅。我一定会交一份满意的答卷!&rdquo; 记得最后结束要说&ldquo;谢谢!&rdquo; 总之问的问题一般不是是非问题 没有标准答案，你往高标准上回答，说点好听的，一般就OK <br />　　10. 你为什么要加入××部?(判断沟通能力和口才) 你对××部了解有多少? <br />　　回答这个问题时，一定要积极正面，如想要使自己能有更好的发展空间，希望能在相关领域中有所发展，希望能在学@@多多学习等等﹔此时可以稍稍夸一下@@部，但切记一定要诚恳，不然可是会画蛇添足，得不偿失哦!所以建议你可以坦承的说出自己的动机，不过用语还是要思考一下。 <br />　　这时准备的功夫就派上用场，看应聘者能否将之前所吸收的信息发挥出来!至少也要知道学习部的具体工作，不然一问当场傻在那儿就糗大了! <br />　　11. 你学习紧要么?你学习那么紧,还进来学生会干吗? (加入部门的目的) <br />　　回答这个问题就要了解学生会的宗旨是全心全意的为同学服务，然后积极的表明自己是来服务同学，而不是被同学服务的对象，并且表示希望在为大家服务的同时，自己的能力和认识也...