在干部大会的发言材料

在干部大会的发言材料 <br> 这次全市干部大会是市委、政府决定召开的一次十分重要的大会。我们连续两年召开这样高规格、大规模专题部署干部队伍和机关作风建设的会议，主要目的是为了引起大家对这项工作的高度重视。刚才，市委组织部、市纪检委、市审计局分别就年度实绩考核情况及年考核内容、年民主评议政风行风工作情况和审计情况作了通报。通报客观公正、实事求是，提出问题切中要害，改进措施切实可行，大家一定要在思想上给予高度重视，按照这次会议的总体部署要求，进一步统一思想，提高认识，改进作风，强化管理，确保各项措施落到实处，努力使我们的思想、工作、作风建设有一个新的更大改观。下面，我着重讲三个问题。 <br> 一、认清形势，提高认识，切实增强加强机关干部队伍作风建设的紧迫感和责任感 <br> 机关作风的好坏，办事效率的高低，服务质量的优劣，代表着一个地区的形象，是区域核心竞争力的重要内容。近两年，我们高度重视并切实加强了机关和干部队伍作风建设，按照市委二次党代会提出的办事效率最高，发展成本最低，干部队伍最廉，政务环境最优的目标要求，把提高机关办事效率和服务水平作为优化发展环境的根本举措，查问题、抓整改，整章建制，规范管理，集中解决了一批基层、群众和企业关心的热点、难点问题，从实绩考核、行风评议、审计监督等方面建立了强化机关和干部队伍作风建设的长效机制，有力地促进了机关工作的规范化、制度化，提高了工作水平和服务质量，优化了发展“软环境”，保证和推动了各项工作任务的顺利完成。 <br> 客观分析当前我市干部队伍和机关作风建设面临的形势，尽管我们取得了一些成绩，收到了一定效果，但是，与新形势新要求相比，一些机关和干部身上存在的突出问题还不容忽视，有的还带有一定的普遍性。一是学风不浓，思想不够解放。一些领导干部热衷于应酬和交朋结友，不注重学习，不钻研业务，对政策法规和本职工作相关的业务知识不求甚解,甚至不甚了了，工作上存在很大的盲目性，遇到问题凭想当然办事情，不要说创造性工作，就连简单的按章依规办事都很难做到。思想上倾向唯条件论，不愿接受新观点、新事物，缺乏开拓创新的信心和勇气，不能很好地运用科学发展观的理论指导实践，推动工作。二是全局观念不强，责任意识淡薄。一些地方和部门想问题，做决定，考虑自身利益多，怕担责任，推诿扯皮。市委、政府安排下去的一些重要工作，有时迟迟不见行动，甚至不了了之，影响了工作大局。三是纪律不严，作风不实。从这次会议通报的情况看，一些地方和部门工作纪律不严，行为不规范，服务水平和工作效率低下，政风行风不正的问题仍然比较突出。一些单位尤其是党政大楼以外的个别单位纪律松弛、管理不严，甚至机关正常上下班都难以保证，行政效能监察工作有待加强。尽管我们三令五申，严格要求，但一些地方和部门仍然置国家政策于不顾，违反国家财经纪律，擅自挤占挪用和改变专项资金用途，有的甚至挤占挪用群众的“救命钱”，严重违犯财纪法规，影响了地区形象，损害了群众利益。有的党员干部违反政治纪律，热衷于传播小道消息，散布流言蜚语，搬弄是非，企图混水摸鱼,这种行为丧失了党性原则，财坏了党的声誉，这些现象和问题严重损害了党和政府的整体形象，影响了全市全面建设小康社会的发展大局。 <br> 当前，我市正处于全面落实“”规划，推进科学发展、跨越发展、和谐发展，努力实现全市经济社会又好又快发展的关键时期。我们要清醒地认识到，近年来，经过全市上下的共同努力，尽管我市经济社会发展取得了长足发展，综合实力不断攀升，但是，把我市置于全区、全国发展大格局审视和定位，我市资源禀赋差、发展滞后的问题仍然比较突出，面临着与资源富集区和优势地区发展差距不断拉大的问题。特别是呼包鄂“金三角”一路领先，东部五盟市在国家西部大开发、振兴东北老工业基地和自治区特殊政策三重叠加的推动下，发展势头迅猛。在这样的形势下，我们只有以优良的作风，扎实的工作，比优势地区付出更多的艰辛和努力，着力营造更优的发展环境，才能争取国家和自治区更大的倾斜和扶持，吸引更多的项目和资金投入，实现后来居上。各地各部门一定要深...