书记在毕业生到村任职动员会发言

书记在毕业生到村任职动员会发言 <br> 同学们、同志们： <br> 首先，我代表市委、市政府、市几大班子领导，对你们在考试选拔中脱颖而出、成为光荣的村干部表示诚心祝贺和热烈欢迎。2011年召开这样的会议还是第一次，这次会议以后，是大家新的征程的开始。这次选聘高校毕业生计划2599名，分配给2000名，599名，充分体现了省委、省政府对老区的厚爱。按照中央和省委的部署安排，我们从全省范围内集中选聘了2000名高校毕业生，平均分配到五个县。刚才，三位同学作了很好的发言，有实践、有体会、有经验、有感情，各位高校毕业生要很好地学习借鉴。下面，我就选聘高校毕业生到村任职工作，讲三点意见： <br> 一、到农村任职是高校毕业生的正确选择 <br> 高校毕业生到村任职顺应了时代潮流。当前，我们所处的时代，是一个知识的时代、信息的时代、飞速发展的时代。改革开放30年来，我国经济社会面貌发生了翻天覆地的变化，但城市和乡村之间仍然存在着比较大的差距。党中央审时度势，作出了建设社会主义新农村的重大战略决策。这一重大战略决策的实施，要靠一大批有现代思想、有先进知识、有宽阔视野、甘愿奉献农村的优秀人才来支撑。时代造就人才。到基层去，到农村去，是党的召唤，是时代的召唤。上世纪60年代初至70年代末，知识青年上山下乡席卷全国，1700万以上的城镇知识青年走向了农村，走向了边疆。改革开放以来，全国开展了选调优秀高校毕业生到基层培养锻炼工作，这项工作开展了20多年，20多年来，&ldquo;选调生&rdquo;总数已达10万多人，其中我们市是1053名。这些同志通过在基层实践锻炼，有相当一部分已成长为地方、部门和单位的领导骨干。实践证明，到基层去，到农村去，有利于解决基层组织后继乏人问题，有利于改善农村干部队伍结构，也必将有力地促进社会主义新农村建设，加快全面建设小康社会步伐。 <br> 我们是革命老区,有着光荣的革命传统。战争年代,人民在党的领导下，为民族的解放、新中国的诞生做出了巨大贡献。建国以来,特别是改革开放以来,广大老区人民在党的领导下，发扬精神,团结奋斗,艰苦创业,正在描绘着&ldquo;大、新&rdquo;的美好画卷。同学们放弃了城市优越的生活环境，有的甚至远离了自己熟悉的家乡，选择到革命老区工作，志愿到农村一线锻炼成长，这充分体现了你们对革命老区和农民群众的深厚感情。我相信，你们在革命传统的熏陶中，在精神的洗礼中，在基层工作的锻炼中，在与农民朋友的交往中，会不断的成长、成熟、成才。到村任职的这段经历，也必将对大家的思想品格、工作作风等产生积极深远的影响，成为大家终生无悔的选择。 <br> 近几年，随着我国高等教育的迅猛发展，高校毕业生逐年增多，而农村基层又严重缺乏人才，为有思想、有知识、有抱负的高校毕业生提供了广阔的就业空间。你们作为省首批到村任职高校毕业生，自觉把农村一线作为就业选择，以自己的实际行动为高校毕业生选择人生道路树立了标杆，对引导高校毕业生转变就业观念，自觉到农村去干事创业，到基层去经受锻炼，到一线去增长才干，起到了积极的带动作用。大家的行为也必将在大学生创业史上留下光荣的一笔。 <br> 二、要确保到村任职高校毕业生留得住、干得好 <br> 各级党委、政府要积极为高校毕业生到村任职创造有利条件，提供力所能及的帮助和支持，做好管理服务工作，努力实现党组织满意、农民群众满意、大学生满意的&ldquo;三个满意&rdquo;目标。具体工作中，要落实&ldquo;四个到位&rdquo;： <br> （一）组织领导到位。选聘高校毕业生到村任职是一项系统性、联动性很强的工作。这次集中选聘2000名高校毕业生到村任职，在市还是第一次，数量大、任务重。县乡党委、政府一定要把这项工作摆上重要日程。要成立专门办事机构，具体做好管理服务工作。市委确定，这项工作由各级组织部门牵头，会同教育、财政、人事、民政、公安、劳动和社会保障等有关部门组织实施。各有关部门要明确任务、落实责任，通力协作、密切配合，形成推动工作的合力。要把政策的衔接配套作为重点，主动研究选聘工作中遇到的新情况、新问题，从有利于大学生留得住、干得好出发，创新措施、完善政策，协调一致把工作做好。 <br> （二）落实政策...