“改革创新、奋发有为”大讨论发言稿多篇合集

&ldquo;改革创新、奋发有为&rdquo;大讨论发言稿多篇合集 <br> <br> 供销社&ldquo;改革创新、奋发有为&rdquo;大讨论发言稿 <br> <br>　　大讨论开展以来，我们供销社党组坚决扛牢主体责任，把大讨论作为当前的一项重要政治任务，全民动员，上下齐心，紧紧围绕主题与内容，做实做深各个关键环节，切实把思想认识统一到省委的决策部署上来，统一到县委的安排要求上来，凝心聚力，抓好落实: <br> <br>　　一、切实反省自身存在的思维局限、能力短板、标杆不高、作风不实等问题，大力推进&ldquo;电商扶贫超市&rdquo;服务平台的全县推广，集聚社会资源，向广大农户，特别是贫困户提供更加优惠便捷的服务，实现经济规模增长大突破。 <br> <br>　　二、紧紧按照&ldquo;服务农民，改造自我&rdquo;的改革要求，大力推广各乡镇惠农服务中心建设，扩大和县农委、农机中心、乡镇政府以及山西多维牧业有限公司、武乡县弘晟生物质能源有限公司、武乡县农昌菇业有限公司的合作，将各项服务有机结合，从种子、化肥、机耕、机播到农药喷施、病虫害防治、农作物机收、秸秆还田，为农户、贫困户提供&ldquo;一-站式&rdquo;优惠服务，以创新激发动力活力，实现转型项目建设大突破; <br> <br>　　三、围绕封闭狭隘，扩大开放不够问题，在全县推动实体店铺网点、综合服务平台、信息网的三网融合发展，构建线上线下、沟通城乡的新型现代流通体系，为农民脱贫致富提供更加便捷优惠的服务。 <br>机关事务管理中心主任&ldquo;改革创新、奋发有为&rdquo;大讨论发言稿 <br> <br> 机关事务管理中心主任&ldquo;改革创新、奋发有为&rdquo;大讨论发言稿 <br> <br>　　自省委、市委及县委开展&ldquo;改革创新、奋发有为&rdquo;大讨论以来，在我的思想上感受颇深: <br> <br>　　首先，改革创新、奋发有为就是解决好我们思想上的顽疾，从主观上去找问题，这也就是我们顽疾的根源所在，也是大讨论的主要任务。&ldquo;六个破除&rdquo;这些问题解决不了就谈不上奋发有为了。 <br> <br>　　其次就是着力解决创新不足、市场观念不浓、工作标杆不高、作风不实问题，也就是奋发有为的实质与内涵的体现。真正把破与立结合，要勇于担当，打破不合时宜的惯性思维与做法。 <br> <br>　　再次就是落小落细、知行合一、见人见事、入脑入心，制定好改进举措，明确奋斗目标，既要解决好思想观念层面问题，又要解决实际工作和体制机制方面问题。观念上要突破、行动上要突围。 <br> <br>　　结合本单位实际做好以下两点: <br> <br>　　一、加强学习，强素质、提本领，真正把服务理念树好、摆正。业务上要精通，管理能力要提升。 <br> <br>　　二、 适应新时代用人观念与用人需求，推进服务，保障社会化。用政府购买服务与劳务派遣相结合形式化解用人方面难题与矛盾，真正把机关事务服务推向更高更新的模式。 <br>幼儿园园长&ldquo;改革创新 奋发有为&rdquo;大讨论&ldquo;大家谈&rdquo;发言稿 <br> 幼儿园园长&ldquo;改革创新 奋发有为&rdquo;大讨论&ldquo;大家谈&rdquo;发言稿 <br> <br> <br>　　全省&ldquo;改革创新、奋发有为&rdquo;大讨论吹响了&ldquo; 思想再解放、改革再出发&rdquo;的冲锋号，彰显了山西在新时代勇立潮头、锐意开拓的奋斗姿态，大讨论活动如一阵春风吹遍了xx的每一个角落，也吹到了我们机关幼儿园。 <br> <br>　　多年来，机关幼儿园致力于弘扬和传承红色文化、传统文化，努力培育和践行社会主义核心价值观，让这&ldquo;三种文化&rdquo;走进校园，守好底色、打造特色、确保成色，形成了特色鲜明而又全面繁荣的校园文化。 <br> <br>　　这次大讨论开始以来，我们积极组织学习，认真反思，从园所管理、课程设置等多方面，广泛征求教职工和家长的意见，并认真梳理汇总。大讨的开展让我认识到只有破除旧的观念、旧的模式，才能创新发展、优质发展。 <br> <br>　　借此次大讨论的东风，我园及时引进《炉边时光&middot;幼儿园品格家园共育项目》，这个项目着重引领家长在家庭中开展品格教育、提升教师专业化水平，家园合力，共同启蒙和养成孩子良好的品德和性格。下一步，我们将按照课程规划，每月一个品格主题，每月一次家长课堂，扎实开展此项工作。我们也将继续发挥省级示范幼儿园的引领辐射作用，坚持育人为本，专注办幼儿喜爱的欢乐园;坚持服务为...