2017年全年区卫计局工作总结范文

2017年全年区卫计局工作总结范文 <br />　　全年以来，区卫计局紧紧围绕市区下达的卫生计生工作目标任务和全年工作总体思路，继续以深化医改和改革完善计划生育服务管理为重点，坚持以问题和需求为导向，全面推进卫生计生工作，取得良好成效，各项工作稳步推进，为完成全年目标任务打下扎实基础。 <br />　　一 、全年主要工作开展情况 <br />　　(一)深化基层医改和卫生计生管理体制改革 <br />　　1、促进乡镇村级卫生计生业务深度融合 <br />　　卫生计生机构整合以来，乡镇办充分发挥卫生技术服务优势和计生组织网络优势，进一步完善机制和工作制度，促进乡镇村级卫生计生业务深度融合。 <br />　　一是制定定期例会制度。乡镇卫计办定期召开卫生计生工作例会，听取妇幼保健计划生育服务站、村(居)、村卫生室负责人汇报，了解工作进展、协调工作中存在的问题，将妇女体检、婚育咨询、优生优育随访、妇幼保健、儿童计免、宫颈癌筛查等公共卫生项目有效整合，扩大服务范围，提高工作效率。 <br /> <br />　　二是完善信息资源共享机制。努力推进计生卫生信息资源互联互通，乡镇卫计办每月将计划生育管理目标人群的出生信息、入户信息、新婚怀孕信息导入平台，各妇幼保健计划生育服务站对照这类人群，进行摸底登记，建立档案，上门做好孕产妇以及新生儿随访工作，对于出生未上报、或者出生新生儿没有接种人员进行摸底反查，杜绝了在考核期间出现政策外未上报或者儿童漏接种、孕妇和产妇未随访等猝不及防的现象，有效实现妇幼工作信息与计划生育全员人口信息数据库的互联互通，有力促进工作深度融合。 <br /> <br />　　三是落实目标管理责任制。乡镇办与妇幼保健计划生育服务站站以及村室签订了目标责任书，对妇幼保健和计划生育技术服务作出&ldquo;一体化&rdquo;考核要求，做到两项任务同布置、同督促、同考核;制定了《卫生计生考核奖惩办法》，加强对妇幼保健计划生育服务站目标责任制考核，根据考核结果兑现奖惩和计划生育公共卫生服务项目经费补助。 <br /> <br />　　2、强化基本公共卫生服务项目考核 <br /> <br />　　一是组织市区两级专家开展了2017年度基本公共卫生项目第一季度考核工作。考核工作严格依据《国家基本公共卫生服务规范》(第三版)，通过现场抽查、电话核实等方式进行考核;用过考核及时、动态的掌握全区基层医疗机构基本公共卫生服务项目开展情况和实施效果，并持续加强基本医疗和基本公共卫生服务项目管理，确保高标准、高质量完成基本医疗和基本公共卫生服务项目任务。 <br /> <br />　　二是及时预拨基层医疗卫生机构补助资金。按照各医疗机构工作任务的完成情况，及时预拨第一季度各项补助资金199万元，其中基本医疗补助经41万元，公共卫生补助经费158万元(其中：乡镇卫生院、社区卫生服务机构公共卫生服务项目补助经费75万元，督导考核经费14.5万元;村卫生室补助经费52.5万元;卫生监督协管经费6万元;区妇幼保健所妇幼保健工作督导考核经费10万元);预计二季度将预拨补助资金100万元，全年预计共预拨补助资金299万元。 <br /> <br />　　3、推进家庭医生签约服务工作 <br /> <br />　　全面宣传《铜陵市郊区全面推行家庭医生签约服务工作实施方案》，举办基层医疗机构家庭医生签约服务培训班，深入解读签约模式、内容和流程，要求基层医疗机构的家庭医生认真做好签约后的服务。全年共发放&ldquo;致居民的一封信&rdquo;6000份，各医疗机构集中宣传35次，上门入户1000户次，宣传人次5000余人，制作宣传栏3期;全区共签约33652人，签约率42%，其中有偿签约5252人，有偿签约率6.6%。 <br /> <br />　　4、做好退出村医生活补助发放工作 <br /> <br />　　按照市卫计、财政、社保等部门印发的《铜陵市退出村医生活补助发放工作实施意见》，积极开展退出村医调查摸底工作，按照两级审核、两级公示的规范程序，确认2017年新增符合村医退出生活补助发放资格人员2人，全年累计为24名退出村医发放生活补助4.02万元。 <br /> <br />　　(二)加强医疗服务监管 <br /> <br />　　1、启用基层卫生信息专网 <br /> <br />　　市卫计委统一部署下，我区各医疗机构以年预付费的形式与铜陵移动公司签署三年专网线路使用协议，对医保和基层卫生专网进行了整合，同时完成专网接入、业务终端运行、业务迁移等工作，实现一网多用，减轻了基层医疗机构费用，为基层卫生信息专网全面应用创造...