体育学院精神文明建设工作计划

体育学院精神文明建设工作计划 <br />一、指导思想 <br />进一步解放思想，更新观念，以教学改革与建设为中心，以学科专业调整和建设为龙头，以提高人才素质为目的，以党的建设和思想政治工作为保证，深化学校各项改革，全面增强学校综合办学实力，不断提高教育教学质量，集中力量解决关系学校未来发展的重大问题，为建设成为现代体育大学奠定坚实的基础。 <br />二、工作目标 <br />精神文明建设要围绕学院事业发展，以建设现代体育大学为目标，以提高本科教学水平为抓手，以每一位师生员工的全面发展为根本，在巩固现有创建成果的基础上，坚持以党风促教风、以教风带学风，把创建活动融合贯穿到学校日常工作的各个环节，落实到每一位师生员工的本职岗位，使精神文明建设成为一项人人参与、主动建设、人人受益的工作。通过精神文明建设工作，使我院的教育教学质量、学术水平和办学效益提高到一个新高度，成为一所有活力、有优势、有特色的体育高等学府。 <br />三、工作思路 <br />巩固形态文明，提升管理文明和素质文明。形态文明是管理文明和素质文明的根本，要从校园环境和师生员工日常文明规范入手，巩固现有创建成果，并以此为基础建立以人为本、运转协调、规范高效，有序和谐的学习和工作环境，使广大师生员工立足本职、追求一流，在促进学校发展中实现自身价值。 <br />党风促教风，教风带学风。以党风建设为核心，深入开展以师德建设为重点的职业道德建设，牢固树立全员、全程和全方位育人的工作和服务理念，提高学校的整体文明程度。 <br />优化人文环境，做实内涵建设。抓好制度环境、工作环境、学习环境和基础设施环境等建设工作，营造&ldquo;文武兼蓄&rdquo;的校园人文环境，提升精神文明创建工作的内涵。 <br />整合各方力量，提高教育质量。充分调动方方面面的积极性，使精神文明建设成为学校事业发展的有机组成部分。通过整合学校现有各类资源，进一步提高教学质量、管理水平、科研能力和服务质量。 <br />突出体育特点，形成特色品牌。结合学院直接从事体育工作和为体育服务的两大任务，继续利用&ldquo;市民健身热线&rdquo;和&ldquo;体院大讲坛&rdquo;等平台，结合我院&ldquo;迎评促建&rdquo;和做强竞技体育的契机，探索精神文明建设的新载体，形成精神文明创建特色和品牌。 <br />四、工作要求 <br />（一）党建工作 <br />1、领导班子建设 <br />贯彻落实党的十六大、十六届四中全会精神和我院第八次党代会精神，结合学校的教学改革、学科建设、竞技体育、科研工作等，深入开展科学发展观、加强党的执政能力建设等专题学习活动，对学校发展中突出的问题进行专题研讨，从提高理论素养、培养战略思维、加强党性锻炼等方面，提高领导班子的理论创新能力和驾驭学校事业发展全局的能力，充分调动师生员工的积极性，推动学校各项事业协调发展。 <br />2、队伍建设 <br />（1）干部选拔 <br />围绕学校改革、发展和稳定的大局，围绕学科建设、教学科研、竞技体育等中心工作加强干部队伍建设，探索&ldquo;赛马场上选骏马&rdquo;的选拔机制，健全&ldquo;能上能下&rdquo;的任用机制。按照政治素质好、年轻化和专业化的要求，优化中层干部队伍结构。加大在实践中锻炼后备干部的力度，加强政治辅导员队伍建设。 <br />（2）干部培训和管理 <br />进一步完善政治理论学习制度，改进培训方法，开展分级分类的教育培训工作，完善培训考核制度，积极推进干部学历教育，进一步提高学历层次、优化知识结构。根据上级部署及学校实际，加强干部队伍信息管理建设，健全干部选拔、培养、管理、使用一体化机制。 <br />（3）人才培养 <br />坚持党管人才原则，抓好人才&ldquo;培训、管理、使用&rdquo;三个环节，完善人才培养和引进制度，建立党员干部工作和学校人才工作统筹协调发展的机制，大力营造各级各类人才辈出、领军人才分布合理、全院上下人尽其才的良好局面，走人才强校之路。 <br />3、基层党组织建设 <br />进一步健全基层党组织工作的目标管理责任制，开展基层党组织负责人的业务培训工作，加强基层党支部的项目化管理，制订达标测评指标体系，推进创优工程。以中青年骨干教师、高职称和高学历的非党教职工为重点，优化党员队伍的结构比例，提高党员质量。围绕党风、教风、学风建设，结合各系部专业特点，提高组织生活质量，创新党员教育载体，探索党校教育新机制。按照《2003&mdash;2010年*体育学院...