2019基层医院工会工作计划2篇

2019基层医院工会工作计划2篇 <br> <br> 【篇一】 <br> 一、以构建和谐医院为主题，充分发挥广大职工的主力军作用。 <br> 在市总工会、县工会，院党总支的领导下，我院工会将动员全院职工明确目标和要求，认真做好各项准备工作。在今年&ldquo;三好一满意&rdquo;活动中，院工会将配合院行政狠抓医疗质量医疗安全，扎实做好各项工作，圆满完成任务。充分激发广大职工创造活力。以&ldquo;三好一满意&rdquo;为目标，动员广大职工积极投入系列互动，凝聚职工的智慧和力量，发挥职工主力军作用。进一步健全制度，突出主题，强化考核，开展各类竞赛活动，强化医疗安全、职工人身安全、环境安全。全面提高职工队伍整体素质。倡导职工努力学习党的xx大精神，努力学习业务知识，强化技能培训，继续推行医院各项活动。以良好的服务态度，精湛业务技术为病人解除痛苦恢复健康，确保医疗质量及医疗安全，杜绝医疗事故的发生。 <br> <br> 二、以协调劳动关系为主线，切实维护职工合法权益。 <br> 劳动关系和谐是社会和谐的基础。今年医院的工作主题是&ldquo;创建和谐&rdquo;医院。工会必须牢固树立中国特色社会主义工会*观，以推动《劳动合同法》、《劳动法》、《工会法》及《劳动争议调解仲裁法》的贯彻实施为重点，进一步健全*机制，加大*力度，提高*成效，团结动员广大职工切实做到在共建中共享，在共享中共建。努力做好院党委、院行政与职工的桥梁和纽带，营造和谐的氛围，促进医院的发展。 <br> 三、以竭诚服务职工为宗旨，努力为职工办实事。 <br> 工会是职工的&ldquo;娘家&ldquo;，为职工排忧解难是工会义不容辞的责任，也是&ldquo;创建和谐医院&rdquo;的基础之一。 <br> 1、继续做好送温暖工作。多到职工中去了解职工的生活及困难，热情接待职工的来信来访，并给予及时答复，慰问住院职工及离退休老同志，吊唁去世的职工及职工家属，帮助生活遇到困难的职工解决困难。同时发扬中华民族&ldquo;老吾老以及人之老，幼吾幼以及人之幼的优良传统，积极响应上级号召向贫困、困难户及受灾同胞伸出援助之手，献出真诚爱心。 <br> 2、继续开展健康有关的文体活动。为了活跃职工业余文化生活，增进职工之间的友谊，增强集体荣誉感，工会将举行迎新年*比赛，抓彩活动。以庆三八&ldquo;五一&rdquo;&ldquo;五四&rdquo;&ldquo;五一二&rdquo;&ldquo;七一&rdquo;&ldquo;八一&rdquo;&ldquo;国庆&rdquo;等节日，结合医院实际工作开展演讲比赛，书法比赛，知识竞赛，大型联欢活动，体育活动。配合卫生局组队参加县政府部门举行各项文体活动。组织一次离退休老同志文体活动，丰富老前辈的生活，健康其身心。聘请专家来院给全院职工讲课，进行政治思想培训，专业知识培训，使职工进一步树立自信、自强、自立、自爱意识，加强学习，提高自身素质，成为合格的医疗工作者。开展一次以&ldquo;消防安全&rdquo;为主题的大型宣传教育活动。 <br> 3、继续做&ldquo;健康体检&rdquo;及&ldquo;低保职工&rdquo;义诊工作。工会将继续做好&ldquo;健康体检&rdquo;的宣传，联系接待工作，把我院良好的服务，精湛的技术通过&ldquo;体检&rdquo;这个窗口宣传到各单位、各部门、各社区。继续开展&ldquo;低保职工&rdquo;义诊工作，把医药送到需要帮助的相对贫困的老百姓手中，为解决老百姓&ldquo;看病贵、看病难&rdquo;作出贡献，在服务人民的同时宣传医药，在为医院创社会效益的同时创造经济效益。 <br> 【篇二】 <br> 指导思想 <br> 紧紧围绕院党委确定的工作思路，以组织女工参与医院发展建设，以联系女工、服务女工、维护妇女合法权益为根本任务，依法*推动和谐，凝聚妇女共建和谐，认真履行职责，扎实工作。 <br> 工作任务 <br> 一、健全女工组织，规范女职工工作制度。 <br> 目标:完善女职工工作体系，发挥女工组织作用，履行&ldquo;联系女职工、代表女职工、服务女职工&rdquo;的职责。 <br> 措施:组织健全:各级工会建立健全女职工委员会，全院建立4个基层工会女工委员会。 <br> 2、干部配备到位:院设立女工委员会，女工委员会配一名专职女工主任，女工主任为同级工会常务委员会委员，基层工会配备一名兼职女工主任，各科室设一名女工委员，负责女工工作，及时补选缺额女工干部，保证工作正常运转。 <br> 时限:3月25日前 <br> 3、定期召开女工工作会议，每半年一次，布置工作任务;针对不同时期、不同工作重点，对...