推进扶贫领域腐败和作风问题监督执纪工作总结

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推进扶贫领域腐败和作风问题监督执纪工作总结 目前，脱贫攻坚工作已进入“攻城拔寨”的冲刺期和关键期，为了给打赢脱贫攻坚战提供坚强的纪律和作风保障，舟曲县纪委监委坚持问题导向，持续传导压力，“多管齐下”强力推进扶贫领域腐败和作风问题监督执纪工作。供坚强的纪律和作风保障，舟曲县纪委监委坚持问题导向，持续传导压力，“多管齐下”强力推进扶贫领域腐败和作风问题监督执纪工作。 提前谋划部署，层层压实责任。制定下发《舟曲县纪委关于2018年至2020年开展扶贫领域腐败和作风问题专项治理的工作方案》，成立了专项治理工作领导小组，下设4个督查工作组，明确了各工作组的组成人员及工作职责，形成了职责明确、通力协作的工作运行机制。同时，定期不定期召开部署推进会，对扶领域腐败和作风问题监督执纪工作进行再安排再部署再加压，并用时研究解决工作中存在的问题。 健全工作制度，织好制度笼子。扶贫领域最容易出问题的地方往往是涉及群众利益最为直接的地方，对于容易发生损害群众利益问题的重点领域、关键环节、特殊部位，县纪委监委立足实际，从源头上预防腐败问题，制定出台《舟曲县扶贫领域腐败和作风问题监督执纪监察工作制度》，建立纪委监委领导班子包抓乡镇、专项督查、工作例会、建立月报备案、问题线索快查严查、典型案例追责曝光等共十项制度，编紧制度的笼子。 拓宽信访渠道，强化线索处置。利用日常监督、信访举报、专项巡察、纪律审查等方式，多渠道、全方位、多领域收集问题线索。同时，对涉及扶贫领域的问题线索，实行集中管理，集中研判，优先查办，精准处置。今年以来，共受理扶贫领域各类问题线索34条，查处扶贫领域腐败和作风问题11件20人，给予党政纪处分12人，诫勉谈话5人，2件3人正在审理当中。对15个省州级深度贫困村开展扶贫领域专项巡察，汇总整理问题55条。 严肃执纪问责，发挥震慑效应。把扶贫领域腐败和作风问题作为执纪审查调查的重点，对在脱贫攻坚中不作为、慢作为、乱作为的，及时进行提醒告诫，达到红脸、出汗、咬耳、扯袖的目的。今年以来，针对个别包联单位落实责任不力的问题，对22名贫困村第一书记、驻村帮扶工作队队员未按要求到岗在全县范围内予以通报，对财政、扶贫、住建等14个存在扶贫项目资金滞留的单位主要负责人进行了约谈，特别对滞留资金量较大的县发改局领导班子进行了专题约谈，起到了很好的警示教育作用，促进了扶贫工作的深入开展。

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文章作者：U-12562

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