品质部岗位职能

文件类别 深圳市xx科技有限公司 文件编号 <br />职能文件 版 别 A/0 <br /> 文件名称：岗位职责说明书 页 码 1 of 12 <br />部门：品质部 职位：经理 <br />No. 主要职责内容 完成时间 涉及文件 使用表单 督导人 <br />1 负责公司品质控制系统运作的组织、协调、督导工作。 日常 相关的程序文件 / 部门经理 <br />2 负责公司品质控制目标计划的导入，目标计划实施的监督工作。 日常 质量目标管理程序 / 部门经理 <br />3 负责品质部培训计划的制订、落实、组织实施工作。 培训计划 品保部培训计划 教育训练签到表 部门经理 <br />4 品质管制制度的制订及实施工作。 日常 / / 部门经理 <br />5 制程中重大品质问题原因分析及改善方案的落实。 日常 内部改善管理程序 ICAR 部门经理 <br />6 推动SPC方法在品质控制中的应用。 日常 资料分析管理程序 / 部门经理 <br />8 负责组织制定，分析各生产车间的质量统计报告并报公司领导。 日常 资料分析管理程序 / 部门经理 <br />9 负责对客户投诉进行应急对策及防止再发生的处理。 日常 客户投诉处理程序 8D报告 部门经理 <br />10 负责ISO9001质量管理体系及6S运作体系的实施与维护工作。 日常 / / 部门经理 <br />11.03571429 协调品质部与其它职能部门间的衔接沟通工作。 日常 内部沟通管理程序 内部联络单 部门经理 <br />12.17857143 负责相关标准文件的制定、审核或批准。 日常 文件与资料管理程序 文件发放记录表 部门经理 <br />13.32142857 <br />14.46428571 <br />15 <br />制表：骆贤 审核： 核准： <br /> <br />文件类别 深圳市xx科技有限公司 文件编号 <br />职能文件 版 别 A/0 <br /> 文件名称：岗位职责说明书 页 码 2 of 12 <br />部门：品质部 职位：品质部文员 <br />No. 主要职责内容 完成时间 涉及文件 使用表单 督导人 <br />1 协助品质部经理及相关管理人员编制本部门的报告、文件。 日常 文件与资料管理程序 / 部门经理 <br />2 负责品质部文件管理工作，包括文件的收发、分类整理工作。 日常 文件与资料管理程序 文件发放登记表 部门经理 <br />3 负责本部门的所有人员考勤汇总及整理工作。 日常 公司管理制度 考勤统计表 部门经理 <br />4 负责本部门有关记录文件的保存管理工作。 日常 记录管理程序 质量记录归档登记表 部门经理 <br />5 负责本部门的品质日、周、月报的编写、汇总及打印。 日常 / 品质部日、周、月报 部门经理 <br />6 负责本部门的5S工作。 日常 产品标识和可追溯性程序 / 部门经理 <br />7 负责品质部其它的一些文秘工作。 日常 / / 部门经理 <br />8 负责本部门的劳保办公用品、记录表单及其它物料的申购、领取及发放工作。 日常 物料控制管理程序 请购单 领料单 部门经理 <br />9 <br />11 <br />12 <br />13 <br />14 <br />15 <br />制表：骆贤 审核： 核准： <br /> <br />文件类别 深圳市xx科技有限公司 文件编号 <br />职能文件 版 别 A/0 <br /> 文件名称：岗位职责说明书 页 码 3 of 12 <br />部门：品质部 职位：IQC主管 <br />No. 主要职责内容 完成时间 涉及文件 使用表单 督导人 <br />1 组织与协调IQC内部运作的正常运行。 日常 IQC岗位操作准则 / 部门经理 <br />2 监督来料检验状态的标识工作，保证检验状态标识的完整性。 日常 检验与试验状态控制程序 状态标签 部门经理 <br />3 负责对IQC各类报表的审核及确认。 日常 进料检验规范 检验报告 部门经理 <br />4 组织并参与MRB会议，协助并跟踪监督来料中不合格品的处理。 日常 MRB运行程序 MRB报告 部门经理 <br />5 与采购、供应商等对来料品质问题进行沟通，并跟进监督...